募集職種 |
|
資格 |
保育士
|
仕事内容 |
認可保育園における、生後57日から未就学児までの子どもたちを対象とした保育業務全般を行っていただきます。
【主な仕事内容】
・登園、降園時の子どもの受け入れ、見送り
・子どもたちの見守り（室内・園庭での遊びなど）
・年齢に合わせた日課（ワーク、詩の朗読、ピアニカ等）のサポート
・マラソンや外遊びなどの戸外活動の引率、安全配慮
・トイレや着替え、食事（玄米和食の給食・おやつ）のサポート
・老人ホーム併設に伴うお年寄りとの交流活動のサポート
・お部屋の掃除やおもちゃの消毒などの環境整備
・おたよりの作成や記録の記入など、保育に付随する事務作業
＜シフトパターン＞
［1］7:00～16:00（早番）
［2］8:30～17:30
［3］10:00～19:00（遅番）
※日勤は30分刻みで柔軟に調整できます。
※早番、遅番はそれぞれ月3回程度です。
|
雇用形態 |
正社員
|
給与 |
月収250,500円 〜 335,000円
|
給与の備考 |
【給与の備考】
■大卒（新卒・未経験）：月給265,500円～
■短大・専門卒（新卒・未経験）：月給250,500円～
※中途採用は経験・能力・前職給与等を考慮し、月給270,000円以上となる場合がございます。
＜手当・諸条件＞
・通勤手当（社内規定に基づき支給）
・昇給あり（年1回）
・賞与あり（年2回 / 昨年実績2.5か月分）
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
※雇用期間の定めなし
＜モデル年収＞
・360万円（保育士、27歳、3年目）
・416万円（保育士、34歳、5年目）
|
待遇 |
昇給あり
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
研修あり
従業員割引あり
食事補助あり
※他、補足
・社会保険完備
・退職金共済制度（埼玉県社会福祉事業共助会）
・定年年齢65歳（定年後再雇用あり：75歳まで）
・時短勤務制度延長制度（※一定条件あり）
・昼食補助あり
・職員割引あり（法人内運営のカフェ、ストレッチ専門店など）
・永年勤続研修旅行
・永年勤続職員表彰制度（10年、20年）
・受動喫煙対策（原則禁煙）
|
勤務時間 |
・1ヶ月単位での変形時間労働制（想定労働時間：160〜174時間／月）
＜シフトパターン＞
［1］7:00～16:00（早番）
［2］8:30～17:30
［3］10:00～19:00（遅番）
※日勤は30分刻みで柔軟に調整可能
※早番、遅番はそれぞれ月3回程度
|
休日 |
【休日詳細】
・月9日休み（2月のみ月8日休み）
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
|
応募要件 |
未経験OK
ブランクOK
女性活躍中
見学のみOK
※保育士資格（取得見込みの方もご相談ください）
|
必要な経験・求めるスキル |
・保育士資格
（※実務経験のある方はもちろん、資格を取得したばかりの方や未経験・ブランクがある方も歓迎です）
※新卒新入職員は専属の教育担当が付くチューター制度があります。
|
選考プロセス |
[1] 保育士スカウトの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めましょう
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
|
