募集職種 |
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資格 |
保育士
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仕事内容 |
保育業務全般
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雇用形態 |
正社員
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給与 |
月収243,000円 〜 322,900円
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給与の備考 |
・経験・能力に応じて決定
・試用期間3ヶ月
残業手当、役職手当、家族手当、地域手当(各自治体に準ずる)
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待遇 |
・交通費支給(月上限50,000円まで)
・福利厚生施設利用制度
・企業型確定拠出年金制度
・時間固定勤務可能(規定あり)
・借り上げ社宅制度
月額上限82,000円まで補助(宿舎借上げ支援事業補助金制度適用)
※補助内容は各自治体の要綱に準ずる。
・引越し補助
上限50,000円まで当社が負担します。
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勤務時間 |
月曜日〜土曜日 7:15〜20:15
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休日 |
年間休日・休暇128日
週休2日制(シフト制/土曜出勤の場合は振替休日あり)
有給休暇(入社と同時に10日付与)
夏季休暇(3日間)、年末年始休暇、結婚休暇(5日間)、産休・育休、 慶弔休暇、介護休業、看護休暇、感染症休暇 ほか
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応募要件 |
こども性暴力防止法への対応について
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必要な経験・求めるスキル |
・保育士資格をお持ちの方
・未経験・ブランクのある方も大歓迎です!
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選考プロセス |
・面接(1回)
・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
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