東海ナーサリーの保育士の求人(正社員)

東海ナーサリーでの常勤保育士

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給与: 月収203,000円 〜 223,000円 最終更新日：2026/05/20

東海ナーサリーについて

「見守る保育」を、理想論で終わらせない。
そんな挑戦をしている小さな施設が、
名鉄太田川駅の近くにあります。
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少人数での異年齢保育のため、
先生全員で、お子様全員を見るのが東海流。
保育士さん一人ひとりが
子どもたち全員の状況を把握できるので、
大規模園ではためらいがちなことにも
思い切って挑戦できています。
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例えば少し前には、ある先生の提案で
箱ティッシュの置き場を
【 保育室の机の上】 に変えてみました。
これが1クラス20人、30人という園なら
「お部屋がティッシュの海になるかも…」
という不安も生まれそうですが、
今のみんななら、大丈夫だろうと踏んで決断。
最初のうちは散らかることもありましたが、
そこで「やっぱりダメ！」と仕舞うのではなく、
なるべくじっと我慢して、時々
「困った時に使おうね～」と声掛けするうちに、
いたずらはすっかり無くなりました。
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それどころか最近は、
ティッシュでお友達の涙を拭いてくれたり、
こぼしちゃったジュースを拭いてもらった子が
自分でゴミ箱に捨てに行ったり。
あの時、ティッシュの置き場所を変えなければ
見られなかった光景かと思うと、
いい関わりができたのかな…と感じています。
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そんな保育環境ですから、
あなたが「いつかやりたい」と思っていた活動や、
今の職場で却下されてしまったアイデアも、
実現できるかもしれません。
もし失敗に終わったとしても、
失敗できたこと自体が、財産になるはずです。
『東海ナーサリー』の先輩＆お子様たちと一緒に、
保育士として成長していきましょう。
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〒477-0037
愛知県東海市高横須賀町4-3

・社会医療法人 名古屋記念財団が設置する保育施設で、運営を（株）トットメイトが担っています
・原則、転勤なし。本人希望の場合のみ、（株）トットメイトが運営する系列施設への異動もご相談可能です

【 アクセス 】
太田川駅より南西へ徒歩9分

・自家用車通勤可。マイカー通勤者向け駐車場あり
・保護者様が勤務されている「東海クリニック」様の、道を挟んで斜め前にある建物なので、受け入れ・お引き渡し （お迎え） もスムーズです

※名古屋市内・大府市・東浦町・知多市といった愛知県内隣接自治体からも通勤便利です

【 施設概要 】
・施設種別／院内保育所 （認可外保育施設）
・保育時間／8：00 ～ 24：00
・休園日／日曜 （土曜・祝日は開園）
・保育定員／10名 （0歳児 ～小学校6年生まで）
・夜間保育／24時まで。日をまたいでのお泊まりはなし
・病児保育／あり （所定の受入範囲内で実施）
・お預かり対象／設置元医療機関 職員のお子様

・保育職のピアノ演奏／正社員・パート共に「ピアノなし」　

募集内容

募集職種

資格

 保育士

仕事内容
・持ち帰り残業がなくプライベートも充実
・子供と向き合う時間を増やすための業務効率化推進
・先生の負担を減らすための工夫を惜しまない社風
経験年数が浅くても活躍中のスタッフも多数在籍していますので、経験年数関係なく、「院内保育所で働きたい！」というやる気がある方は、ぜひ一度お話しましょう！
見学からでもOKです。

雇用形態

 正社員

給与

 月収203,000円 〜 223,000円

給与の備考

 ■社会保険・雇用保険（法定準拠）
■交通費全額支給（規定あり）
■車通勤可能・駐車場利用可能（規定あり）
■制服貸与（エプロン支給）
■正社員登用制度あり
■異動相談可能
■昇給あり
■教育・研修制度あり
■グループ会社の保育園利用可（規定有）
■転居に伴う転職活動支援あり

待遇
【 待遇・福利厚生 】
・昇給年1回／4月
・賞与年2回／6・12月。計2.5ヶ月分を目安にボーナス支給 （前年度実績）
・社会保険完備
・法定健康診断
・制服貸与／指定エプロン＋私服での勤務
・受動喫煙防止体制／原則禁煙
・転居時の異動支援あり
・勤務先拠点以外の相談窓口を運営本部に常設
・系列保育園を従業員価格で利用可
（『マミーズ保育園』。愛知県内に複数拠点あり）
※試用期間 3ヶ月／同条件
※給料日：給与は毎月末締、翌月25日支払い

勤務時間
シフト制
■ 日曜休み

休日
【休日】
週休2日/月9日休み(2月のみ8日)
■年間休日110日
病欠等へ有休を引き当てることも可能です
■お子さんの急な発熱等による当日欠勤にも対応可能。当社にて代替要員を手配します
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■有休取得率81％（2020年度実績）

応募要件
【 必須条件 】
保育士免許をお持ちの方

・転職回数不問＆経験不問。実務未経験者歓迎

・既卒者・第二新卒OK。子育てがひと段落した、ブランク有の方も応援します

＝＝＝＝＝
こども性暴力防止法に基づく
犯罪事実確認の実施につきまして
＝＝＝＝＝

・弊社業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、同法別紙（参照条文）をご参照ください。

必要な経験・求めるスキル

選考プロセス

 [1] 保育士スカウトの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めましょう

※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

施設情報

法人名

 株式会社　トットメイト

施設名

 東海ナーサリー

施設種別

住所

 愛知県東海市高横須賀町４丁目３

アクセス

職場環境

 敷地内全面禁煙
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