募集職種 |
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資格 |
保育士
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仕事内容 |
0～5歳児の保育業務全般をお任せします。
～主なお仕事内容～
・0～5歳児の保育業務
・食事・午睡・排せつなど生活面のサポート
・保育計画や連絡帳などの書類作成
・保護者対応
・行事や季節のイベントの準備・運営
・保育室の環境整備・安全管理
【雇用期間】定めなし
【転勤の可能性】あり（県央福祉会の別事業所に異動の可能性があります）
【業務の変更の範囲】法人が定める業務
【受動喫煙防止対策】あり（敷地内禁煙）
先輩職員が丁寧のサポートしますので、ブランクのある方もご安心いただけます♪
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雇用形態 |
正社員
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給与 |
月収254,300円 〜
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給与の備考 |
処遇向上手当を含む
※月給は、短大・専門・新卒モデルです中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません
※試用期間3か月（同条件）
【賞与・手当】
・賞与：年2回／基本給の4.4か月分（昨年度実績）
・昇給：年1回（法人の業績による）
・住宅手当：27,000円／月（上限）
※借上社宅制度あり（要件あり）
・通勤手当：45,000円／月（上限）
・扶養手当：配偶者：13,500円／月 子：7,000円／月（上限） など
・スキルアップ手当：10,000円～40,000円（スキルによる）
・残業：固定残業無し（1分単位で残業代支給）
【モデル給与】
■当法人勤続5年（短大卒・国家資格あり）
月給：325,000円～
年収：4,711,800円～
≪内訳≫
基本給（加算費含む）＋処遇向上手当＋資格手当＋家賃手当（世帯主 賃貸）＋キャリアアップ
■当法人勤続10年（4大卒・国家資格あり・主任）
月給：384,000円～
年収：5,499,000円～
≪内訳≫
基本給（加算費含む）＋処遇向上手当＋資格手当＋家賃手当（世帯主 賃貸）＋扶養（1名）＋役職手当＋キャリアアップ
■当法人勤続15年（4大卒・国家資格あり・園長）
月給：472,000円～
年収：6,975,200円～
≪内訳≫
基本給（加算費含む）＋処遇向上手当＋資格手当＋家賃手当（世帯主 持家）＋扶養（2名）+役職手当
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待遇 |
◇昇給年1回(法人の業績による)
◇賞与年2回
◇昨年度実績4.4ヶ月
◇通勤手当(上限45,000円)
◇ 住宅手当(上限27,000円)
◇借上社宅制度あり(要件あり)
◇ 扶養手当
配偶者：13,500円/月
子：7,000円/月(上限あり)
◇ 時間外手当
◇固定残業なし/1分単位で残業代支給
◇ 資格手当
◇ 退職金制度あり
(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
＜教育体制・研修＞
・国家資格取得に伴う助成金貸付制度あり
・eラーニングによる研修あり
・入職年数や役職に応じた研修あり
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勤務時間 |
▼週５日勤務
月～土でシフト制（休憩60分）
※土曜出勤は月1回程度、振替休日あり
＜シフト例＞
（１） 7：00～16：00
（２） 8：30～17：30
（３）10：00～19：00
※基本（１）～（３）の勤務となります。
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休日 |
【休日・休暇】
◇週休2日制
※休日出勤の場合、振休あり
【休暇制度】
◇夏季休暇(5日間)
◇冬期休暇(4日間)
◇ 特別有給休暇
(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
◇ 特別休暇
(出産・育児・介護)
◇ 産休・育休制度
◇ 育児短時間勤務
(小学校入学まで)
◇ 介護休業制度
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応募要件 |
【学歴】：短大・専門卒以上
【資格】：保育士資格（必須）
こども性暴力防止法への対応について
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必要な経験・求めるスキル |
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選考プロセス |
[1] 保育士スカウトの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 選考実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めましょう
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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