募集職種 |
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資格 |
幼稚園教諭第一種
幼稚園教諭第二種
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仕事内容 |
満３～５歳児の保育及びクラス運営をお任せします。
幼稚園・保育園の保育者が協力し合って運営していきます。
（日々の保育、行事の計画や準備、園外保育の引率等）
主な業務内容
・保育の計画・実施・記録
・連絡帳や送迎時のやりとりなど、日常的な保護者対応
・保育環境の整備（室内外の安全・衛生管理、掲示物の作成 等）
・行事や活動の準備・運営（役割分担をしながら進めます）
・必要に応じた書類作成や簡単な事務作業
当園の魅力はなんといっても、
働く先生たちが無理なく笑顔で長く働き続けられる手厚いサポート環境体制◎
「子育てと仕事を両立したい！」という先生を全力で応援しており、
系列園にお子さまを預けながら安心して勤務していただける環境が整っています。
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雇用形態 |
正社員
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給与 |
月収261,500円 〜 312,200円
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給与の備考 |
実務経験が概ね2～7年程度の方を想定し、賃金を算定しています。
これまでのご経験や担っていただく役割、勤務状況により、額は変動します。
給与内訳（目安）
・基本給：165,000円～175,000円
・業務手当：84,000円～104,400円
・キャリア手当：10,000円～30,300円
・支援手当：2,500円
※上記は一例です。
各種手当（処遇・勤務実績に応じて支給）
通勤手当：1日350円
扶養手当：扶養1名につき5,000円～15,000円
役職手当：30,000円
住宅手当：10,000円
行事手当：3,000円～
広報手当：3,000円～
時間外手当：実績に応じて
給与や手当の考え方については、必要な範囲でご説明します。
条件面も含め、ご自身の判断材料としてご確認ください。
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待遇 |
当園では、職員が無理なく働き続けられるよう、日々の働き方や生活に配慮した待遇づくりを行っています。
・賞与：年3か月分支給（実績）
・有給休暇：30分単位で取得可能／前年度取得率 約70％
・正規職員は入社時から有給休暇を取得可能
・新型コロナ・インフルエンザ等の感染症罹患時の欠勤補償制度あり
・衣服・美容に関する支援手当あり
・ランチ・ボディケア等、独自の福利厚生制度あり
・研修・スクール受講への支援制度あり
これらの制度は、「特別な人だけが使えるもの」ではなく、必要なときに、無理なく使えることを大切にしています。
働き方や制度について不安な点があれば、必要な範囲でご確認ください。
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勤務時間 |
勤務時間は、以下の時間帯を基本としたシフト制です。
基本勤務：8:00～17:00
早番：7:30～16:30
遅番：9:00～18:00
※遅番は、最後の園児が帰宅次第の退勤となります。
上記の3つの時間帯でローテーションを組んでいます。
残業時間は、月平均で約10時間程度です。
土曜日の勤務については、
園児の利用状況や行事の有無により変動がありますが、
前年度の実績では、行事を含めて年間平均7日程度となっています。
※年度や利用状況により変動する可能性があります。
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休日 |
日曜 祝日 年末年始 その他園が定める日
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応募要件 |
こども性暴力防止法への対応について
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| 雇用期間 |
【期間の定め】
期間の定めなし
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必要な経験・求めるスキル |
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選考プロセス |
[1] 保育士スカウトの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めましょう
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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