募集職種 |
|
資格 |
児童発達支援管理責任者
|
仕事内容 |
児童発達支援管理責任者として、主に発達障害のある子どもたちの個別支援計画を策定し、成長や日常生活をサポートします。スタッフへの指導や支援方法の共有を行い、チーム全体で子どもたちを支えます。また、学校や福祉機関など外部との連携を深め、子どもたちが安心して成長できる環境整備に取り組んでいただきます。保護者への定期的な面談を通して信頼関係を構築し、家庭と連携した包括的な支援を提供していただくお仕事です。
|
雇用形態 |
正社員
|
給与 |
月収280,000円 〜 420,000円
|
給与の備考 |
児童発達支援管理責任者として、主に発達障害のある子どもたちの個別支援計画を策定し、成長や日常生活をサポートします。スタッフへの指導や支援方法の共有を行い、チーム全体で子どもたちを支えます。また、学校や福祉機関など外部との連携を深め、子どもたちが安心して成長できる環境整備に取り組んでいただきます。保護者への定期的な面談を通して信頼関係を構築し、家庭と連携した包括的な支援を提供していただくお仕事です。
【給与】
給与はご経験・能力・資格に応じて決定いたします。
【待遇】
・昇給あり(年1回/業績・評価による)
・賞与あり(2年目より年1回、3年目より年2回支給/業績・貢献度による)
・退職金手当あり(2年目より月5,000円支給)
・交通費全額支給
・試用期間6ヶ月(条件変更なし)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・夏期休暇として5日(有給休暇)
|
待遇 |
児童発達支援管理責任者として、主に発達障害のある子どもたちの個別支援計画を策定し、成長や日常生活をサポートします。スタッフへの指導や支援方法の共有を行い、チーム全体で子どもたちを支えます。また、学校や福祉機関など外部との連携を深め、子どもたちが安心して成長できる環境整備に取り組んでいただきます。保護者への定期的な面談を通して信頼関係を構築し、家庭と連携した包括的な支援を提供していただくお仕事です。
【給与】
給与はご経験・能力・資格に応じて決定いたします。
【待遇】
・昇給あり(年1回/業績・評価による)
・賞与あり(2年目より年1回、3年目より年2回支給/業績・貢献度による)
・退職金手当あり(2年目より月5,000円支給)
・交通費全額支給
・試用期間6ヶ月(条件変更なし)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・夏期休暇として5日(有給休暇)
・過去10年間残業は1日もなく、プライベートを大切にした働きやすい職場環境
|
勤務時間 |
【勤務時間】
学校営業日:10:00~19:00(実働8時間・休憩60分)
学校休業日(土曜日、春夏冬休暇):9:00〜18:00(実働8時間・休憩60分)
|
休日 |
日・祝日
完全週休2日(日曜日と平日(シフト制))
夏季休暇5日(有休)
年末年始:12月29日〜1月3日
|
応募要件 |
児童発達支援管理責任者研修修了者
|
必要な経験・求めるスキル |
児童発達支援管理責任者経験者(歓迎)
|
選考プロセス |
[1] 保育士スカウトの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めましょう
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
|