| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収250,000円 〜 400,000円 |
| 仕事 内容 |
◎児童発達支援管理責任者の業務全般 ◎発達の遅れや障がいのあるお子さまへの支援を行います。 ・個々に合わせた課題（学習や手先の運動訓練など） ・宿題見守り ・送迎業務（フィットやシエンタ等） ・保護者対応 など 書類はHUGシステムを導入し、 遊びや療育の様子を保護者の方と写真で共有できます。 操作は難しくないのでご安心ください！ 小学校低学年のお子さんが多く通所しています。 |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 愛知県豊明市栄町大蔵下21ｰ4 名鉄名古屋本線 前後駅 徒歩9分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収259,000円 〜 441,200円 |
| 仕事 内容 |
児童発達支援・放課後等デイサービス事業所（新規・既存）の運営、個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなどをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成、療育的指導 ■保護者さまや学校などの外部機関との連携 （※チーム全員で行っていますので、初めてでも全く問題なし！） ■パソコンを使用した事務作業 ■スタッフのマネジメント（研修あり） ■MVV（企業理念）の浸透、体現 ＜1日の流れ（例）／放課後等デイサービスの場合＞ ▽10:00 朝礼 朝礼では各メンバーが日替わりで、会社のValuesを体現している人のスピーチを行います。 ▽10:30 掃除・業務の洗い出し 自身とメンバーの担当業務を洗い出し、日次の仕事を整理します。 ▽10:45 事務所ミーティング 児童の課題や環境改善について、全職員で意見を出し合います。 ▽12:00 休憩 同僚と休憩スペースでお弁当を食べます。 ▽13:00 目標管理のミーティング メンバーの目標に対する進捗確認と戦略を立てます。 ▽15:00 児童の状況確認 モニタリングや個別支援計画書を作成します。 ▽18:00 送迎 送迎時に保護者様に一日の様子をお伝えします。 ▽19:00 退社 明日の行動イメージを立ててから退社します。 |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許 |
| 住所 | 愛知県豊明市新栄町2-130 |
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