| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 時給290,000円 〜 350,000円 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般をお任せし その子の未来を見据え、「どんな経験が、この子の力になるのか」をチームで考え、形にしてほしいと思っています。 〈具体的には〉 １）子どもたちの「やりたい！」という主体性を育むお手伝い ２）活動企画や運営全般 ３）ご家族など相談支援専門員との連絡 ４）見学やご相談などの受付対応 ５）施設の管理や運営全般 |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市住之江区安立3丁目9−19 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収300,000円 〜 400,000円 |
| 仕事 内容 |
◎身体、学習、生活、社会性スキル支援 ◎個別支援計画の作成 ◎関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など などのプログラムを子ども達に提供しています |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市淀川区三津屋北２丁目１１−１９ |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収350,000円 〜 500,000円 |
| 仕事 内容 |
お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の定員は10名です。 常時5〜6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！ |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市旭区大宮4-18-18 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収290,000円 〜 350,000円 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般をお任せし その子の未来を見据え、「どんな経験が、この子の力になるのか」を チームで考え、形にしてほしいと思っています。 〈具体的には〉 １）子どもたちの「やりたい！」という主体性を育むお手伝い ２）活動企画や運営全般 ３）ご家族など相談支援専門員との連絡 ４）見学やご相談などの受付対応 ５）施設の管理や運営全般 |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市東住吉区駒川4丁目9-15 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収350,000円 〜 500,000円 |
| 仕事 内容 |
お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の定員は10名です。 常時5〜6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！ |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市東成区東中本3-2-4ブランシェール緑橋2 201号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収300,000円 〜 400,000円 |
| 仕事 内容 |
◎身体、学習、生活、社会性スキル支援 ◎個別支援計画の作成 ◎関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など などのプログラムを子ども達に提供しています |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市淀川区新高５丁目７−２ |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収319,000円 〜 |
| 仕事 内容 |
児童発達支援管理責任者としてお仕事をお願いいたします！ ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者との面談や支援方針の調整 ・スタッフへの助言・支援 ・行政とのやりとりや書類作成 など ・療育、サービスの質の向上 ・軽度の障がい児の療育 |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市住吉区清水丘2-3-3ハイツスミエ1階 南海高野線 我孫子前駅 徒歩4分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収350,000円 〜 500,000円 |
| 仕事 内容 |
お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の定員は10名です。 常時5〜6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！ |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市大阪市北区長柄西2丁目8-18メゾンエルミタージュ1F |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収350,000円 〜 500,000円 |
| 仕事 内容 |
お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の定員は10名です。 常時5〜6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！ |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市大阪府大阪市都島区高倉町1-10-19 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月収350,000円 〜 400,000円 |
| 仕事 内容 |
☆お持ちの資格や経験を活かして、子ども達の成長の手助けをお願いします。 ・子どもの成長にあわせた支援、プログラム作成 ・日常の動作改善、維持サポート ・イベントの企画実施 ・余暇活動をしている児童の見守り ・保護者への相談支援 など ◎一日の流れ（イメージ） 10:00～ 出勤、施設内清掃、午前から利用のこども達のお迎え 11:00～ 午前から利用の子どもたちの療育活動、お昼の準備 12:00～ 子どもたちのお昼ご飯、午睡 13:00～ 保育園、学校に行っている子どものお迎え 14:00～ お迎えした子どもたちの療育活動 17:00～ ご自宅まで子どもたちをお送り ～19:00 終業準備 |
| 資格 | 児童発達支援管理責任者 |
| 住所 | 大阪府大阪市大阪市福島区玉川４丁目２−２ マルセイ玉川mansion 2F |
| 正社員 | 平均月給 251,284円 |
|---|---|
| パート・バイト | 平均時給 1,368円 |
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