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児童発達支援管理責任者の求人一覧

該当件数1074
  • サムエルガーデンⅡNAKAGAWA 【パート・アルバイト】管理業務なし!療育に専念できる児童発達支援管理責任者

    サムエルガーデンⅡ NAKAGAWA
    児童発達支援施設・放課後等デイサービス
    雇用形態 アルバイト・パート
    給与 時給1,150円 〜
    仕事
    内容
    ■この仕事の目的はなに?
    2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。

    ■具体的な仕事の内容は?
    個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。
    療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。
    保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。
    指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。

    ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。
    療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。
    ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。
    チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。
    成長と評価: 昇給があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。

    ■1日の業務の流れ
    10:00: 出社(教室の掃除や指導員との打ち合わせ)
    11:00: 個別支援計画の作成
    12:00: ランチ
    13:00: 保護者との面談(医療歴や家庭での様子をヒアリング)
    15:00: 保護者との面談(支援計画の確認)
    18:00: 指導員への助言・サポート
    19:00: 帰宅

    ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください!
    Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか?
    A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。
    Q2: 療育に集中できる具体的な環境は?
    A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。
    Q3: 保護者との面談はどのように行われますか?
    A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。
    Q4: 療育の成果はどのように評価されますか?
    A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。
    ■こういった方におすすめ!

    療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。
    ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。
    保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。
    療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。
    チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。

    ■この仕事をおススメする5つの理由
    療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。
    残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。
    昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。
    自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。


    従事すべき業務の変更の範囲:なし
    就業の場所の変更の範囲:運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
    資格 保育士 放課後児童支援員・指導員 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 高等学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 小学校教諭普通免許 社会福祉士 精神保健福祉士 普通自動車運転免許
    住所 愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-15 あおなみ線 中島駅 中島駅から徒歩4分!ブロンコビリーのすぐ隣にあります!
  • 児童発達支援×モンテッソーリ!インクルーシブ保育で理想の環境づくりを。

    株式会社ウィズチャイルド
    児童発達支援施設
    雇用形態 正社員
    給与 月収300,000円 〜 350,000円
    仕事
    内容
    ■ 主な業務
    - 個別支援計画の作成・管理
    └ 保護者・関係機関との面談を通じて、子どもの発達状況に応じた支援計画を立案
    - 支援のモニタリングと評価
    └ 支援の効果を定期的に確認し、必要に応じて計画を見直し
    - 保護者との連携・相談対応
    └ 子育てや発達に関する悩みに寄り添い、専門的な助言を提供
    - スタッフへの指導・助言
    └ 支援方針の共有、ケース会議の運営、専門的視点からのアドバイス
    - 関係機関との連携
    └ 医療・教育・福祉機関との情報共有や連携調整
    - 記録・報告書の作成
    └ 支援記録、モニタリング報告、行政提出書類などの作成・管理


    ・仕事内容の変更:なし

    ・転勤:なし
    資格 保育士 児童発達支援管理責任者
    住所 東京都多摩市関戸 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅
  • 【児発管/正社員】安心して働ける環境/充実した福利厚生あります!

    放課後等デイサービス みんなのそら
    放課後等デイサービス
    雇用形態 正社員
    給与 月収234,000円 〜 290,000円
    仕事
    内容
    ◎児童発達支援管理責任者業務
    ・個別支援計画の作成や管理
    ・保護者との面談
    ・関係機関との連絡調整
    ・スタッフのシフト作成、活動の企画、送迎など
    資格 保育士 幼稚園教諭第一種 幼稚園教諭第二種 放課後児童支援員・指導員 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 高等学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 小学校教諭普通免許 社会福祉士 言語聴覚士 作業療法士 理学療法士 精神保健福祉士
    住所 山形県鶴岡市宝田1丁目7-28-9
  • サムエルガーデンⅢNAKAMURA 【パート・アルバイト】管理業務なし!療育に専念できる児童発達支援管理責任者

    サムエルガーデンⅢ NAKAMURA
    児童発達支援施設・放課後等デイサービス
    雇用形態 アルバイト・パート
    給与 時給1,150円 〜
    仕事
    内容
    ■この仕事の目的はなに?
    2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。

    ■具体的な仕事の内容は?
    個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。
    療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。
    保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。
    指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。

    ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。
    療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。
    ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。
    チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。
    成長と評価: 昇給があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。

    ■1日の業務の流れ
    10:00: 出社(教室の掃除や指導員との打ち合わせ)
    11:00: 個別支援計画の作成
    12:00: ランチ
    13:00: 保護者との面談(医療歴や家庭での様子をヒアリング)
    15:00: 保護者との面談(支援計画の確認)
    18:00: 指導員への助言・サポート
    19:00: 帰宅

    ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください!
    Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか?
    A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。
    Q2: 療育に集中できる具体的な環境は?
    A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。
    Q3: 保護者との面談はどのように行われますか?
    A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。
    Q4: 療育の成果はどのように評価されますか?
    A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。
    ■こういった方におすすめ!

    療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。
    ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。
    保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。
    療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。
    チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。

    ■この仕事をおススメする5つの理由
    療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。
    残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。
    昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。
    自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。


    従事すべき業務の変更の範囲:なし
    就業の場所の変更の範囲:運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
    資格 保育士 放課後児童支援員・指導員 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 高等学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 小学校教諭普通免許 社会福祉士 精神保健福祉士 普通自動車運転免許
    住所 愛知県名古屋市中村区荒輪井町1丁目14−12 名古屋市営地下鉄東山線 中村公園駅 ・名古屋市東山線中村公園駅から徒歩19分 ★最寄り駅まで送迎あり
  • \2026年夏☆新店オープン増員/児童発達支援管理責任者募集!!月給30.5万円以上★完全週休二日制☆昇給/賞与年2回♪<木津駅徒歩5分>

    放課後等デイサービス かえでFC木津川店
    放課後等デイサービス
    雇用形態 正社員
    給与 月収305,000円 〜 540,300円
    仕事
    内容
    *学校や自宅への送迎
    *サポート、見守り、記録業務
    *子どものアセスメント・モニタリング評価
    *子どもに対する個別指導
    *保護者支援

    ※送迎エリア…木津川、精華町、奈良市
     送迎車:ダイハツ「タント」、ホンダ「NBOX」、トヨタ「タンク」

    就業場所の変更:法人の定める範囲
    従事すべき業務の変更:法人の定める範囲
    資格 保育士 幼稚園教諭第一種 幼稚園教諭第二種 児童発達支援管理責任者 高等学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 小学校教諭普通免許 普通自動車運転免許
    住所 京都府木津川市木津南垣外40-11 2F
  • サムエルガーデンⅣ MINATO 【パート・アルバイト】管理業務なし!療育に専念できる児童発達支援管理責任者

    サムエルガーデンⅣ MINATO
    児童発達支援施設・放課後等デイサービス
    雇用形態 アルバイト・パート
    給与 時給1,150円 〜
    仕事
    内容
    ■この仕事の目的はなに?
    2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。

    ■具体的な仕事の内容は?
    個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。
    療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。
    保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。
    指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。

    ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。
    療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。
    ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。
    チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。
    成長と評価: 昇給があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。

    ■1日の業務の流れ
    10:00: 出社(教室の掃除や指導員との打ち合わせ)
    11:00: 個別支援計画の作成
    12:00: ランチ
    13:00: 保護者との面談(医療歴や家庭での様子をヒアリング)
    15:00: 保護者との面談(支援計画の確認)
    18:00: 指導員への助言・サポート
    19:00: 帰宅

    ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください!
    Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか?
    A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。
    Q2: 療育に集中できる具体的な環境は?
    A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。
    Q3: 保護者との面談はどのように行われますか?
    A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。
    Q4: 療育の成果はどのように評価されますか?
    A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。
    ■こういった方におすすめ!

    療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。
    ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。
    保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。
    療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。
    チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。

    ■この仕事をおススメする5つの理由
    療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。
    残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。
    昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。
    自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。


    従事すべき業務の変更の範囲:なし
    就業の場所の変更の範囲:運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
    資格 保育士 放課後児童支援員・指導員 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 高等学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 小学校教諭普通免許 社会福祉士 精神保健福祉士 普通自動車運転免許
    住所 愛知県名古屋市港区七番町1丁目1番1号2階 名古屋市営地下鉄名港線 東海通駅 名港線東海通駅より徒歩10分 シルビアコーヒーの2階にあります!
  • 新規オープンの事業所で児発管さんを募集❕社会福祉法人が母体の事業所です⭐コンセプトやサービスなどの施設づくりにも携われます🎵

    児童発達支援・放課後等デイサービス  ロイヤルキッズつながりの杜
    児童発達支援施設・放課後等デイサービス
    雇用形態 正社員
    給与 月収350,000円 〜 420,000円
    仕事
    内容
    児童発達支援・放課後等デイサービスの新規立ち上げに伴い、児童発達支援管理責任者として勤務くださる方を募集いたします💖
    地域での今後の展開も視野に入れており、一緒に施設づくりをしてくださる方や独立を考えておられる方も大歓迎です🎶

    ≪具体的な業務内容≫
    児童発達支援管理責任者業務全般
    🖍️個別支援企画の作成及び管理
    🖍️予約管理、シフト作成などの事務作業
    🖍️関係機関との連絡調整
    🖍️スタッフの育成、指導、サポート
    🖍️保護者との面談 など
    資格 児童発達支援管理責任者
    住所 大阪府寝屋川市上神田1-44-24
  • 児童発達支援・放課後等デイサービス『ぽんてマーレ』での児童発達支援管理責任者

    ぽんてマーレ
    放課後等デイサービス
    雇用形態 正社員
    給与 月収255,000円 〜 400,000円
    仕事
    内容
    *お仕事内容*
    6歳~18歳までの障害のあるお子様の日常生活をサポートするお仕事。
    保護者の相談を基に支援計画を立てていきます。
    資格 保育士 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 精神保健福祉士
    住所 茨城県守谷市久保ヶ丘2-3-11 関東鉄道常総線 新守谷駅 徒歩15分
  • 【古河市女沼】賞与有!!児童発達支援管理責任者として子どもの成長を見守りませんか?

    クオリティ・オブ・ライフ古河支援教室
    放課後等デイサービス
    雇用形態 正社員
    給与 月収350,000円 〜 350,000円
    仕事
    内容
    ★放課後デイサービスの利用者様に対する支援業務

    ★保護者様対応

    ★施設運営の補助全般

    ★支援プログラムの遂行

    ★送迎業務
    資格 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者
    住所 茨城県古河市女沼849−3 1F 宇都宮線 古河駅
  • サムエルガーデンⅠNAKAGAWA 【パート・アルバイト】管理業務なし!療育に専念できる児童発達支援管理責任者

    サムエルガーデンⅠNAKAGAWA
    放課後等デイサービス
    雇用形態 アルバイト・パート
    給与 時給1,150円 〜
    仕事
    内容
    ■この仕事の目的はなに?
    2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。

    ■具体的な仕事の内容は?
    個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。
    療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。
    保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。
    指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。

    ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。
    療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。
    ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。
    チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。
    成長と評価: 昇給があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。

    ■1日の業務の流れ
    10:00: 出社(教室の掃除や指導員との打ち合わせ)
    11:00: 個別支援計画の作成
    12:00: ランチ
    13:00: 保護者との面談(医療歴や家庭での様子をヒアリング)
    15:00: 保護者との面談(支援計画の確認)
    18:00: 指導員への助言・サポート
    19:00: 帰宅

    ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください!
    Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか?
    A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。
    Q2: 療育に集中できる具体的な環境は?
    A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。
    Q3: 保護者との面談はどのように行われますか?
    A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。
    Q4: 療育の成果はどのように評価されますか?
    A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。
    ■こういった方におすすめ!

    療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。
    ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。
    保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。
    療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。
    チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。

    ■この仕事をおススメする5つの理由
    療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。
    残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。
    個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。
    昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。
    自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。


    従事すべき業務の変更の範囲:なし
    就業の場所の変更の範囲:運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
    資格 保育士 放課後児童支援員・指導員 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 高等学校教諭普通免許 中学校教諭普通免許 小学校教諭普通免許 社会福祉士 精神保健福祉士 普通自動車運転免許
    住所 愛知県名古屋市中川区吉津1丁目605-1 近鉄名古屋線 伏屋駅 車5分

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